Die Kundinnen und Kunden vertrauen auf BayWa als zuverlässigen Partner für ihre täglichen Bedürfnisse, sei es im Bereich Haus & Garten, Landwirtschaft, Baustoffe, Technik oder Energie.

Doch hinter dem Erfolg der BayWa Vorarlberg HandelsGmbH stehen nicht nur Produkte und Dienstleistungen, sondern vor allem die Menschen, die dort arbeiten.

Wertschätzung

Bei BayWa Vorarlberg steht das Miteinander und die Wertschätzung im Mittelpunkt der Unternehmenskultur. Viele der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter haben ihre berufliche Laufbahn bereits in jungen Jahren bei BayWa gestartet und sind bis heute maßgeblich am Erfolg beteiligt. Ihre Erfahrungen, Fähigkeiten und Ideen bereichern die tägliche Arbeit und tragen dazu bei, dass die BayWa Vorarlberg HandelsGmbH gemeinsam als Team erfolgreich ist. Neben zahlreichen Benefits steht auch ein Lob, ein kurzes Gespräch oder ein ehrlich gemeintes Dankeschön an der Tagesordnung. „Wir setzen auf Transparenz. Klare und direkte Kommunikation mit flachen Hierarchien und die „Du-Kultur“ wird bei BayWa gelebt, so Martin König, Geschäftsführung der BayWa Vorarlberg HandelsGmbH.

Attraktives Arbeitsumfeld
BayWa legt großen Wert darauf, dass sich die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter wohlfühlen und ihr volles Potenzial entfalten können. Deshalb wird nicht nur eine angenehme und anspruchsvolle  Arbeitsatmosphäre geboten, sondern auch zahlreiche Chancen und Möglichkeiten zur Weiterentwicklung und Benefits.

Benefits & Leistungen
Viele Sozialleistungen zeichnen die BayWa als fürsorglichen Arbeitgeber aus. Neben dem Entgeld gewinnen die betrieblichen Sozialleistungen zunehmend an Bedeutung. So kümmert sich beispielsweise der Betriebsarzt um die Gesundheit der MitarbeiterInnen vor Ort, Apothekenrabatt in Lauterach und Obst stehen den MitarbeiterInnen zur Verfügung. Neu hinzugekommen sind Sport- und Fitnessangebote sowie ein Massageangebot im Rahmen des betrieblichen Gesundheitskonzepts Die Teilnahme an diversen Laufveranstaltungen, Fitnesstudio, Sonderkonditionen und Mitarbeiterevents, wie Grillfeste oder Oktoberfeste, sind unter anderem Teil des Angebots.

Gute Verkehrsanbindung & Jobrad
Es werden umweltfreundliche Alternativen zum Auto geboten, um reibungslos, flexibel und preisgünstig zur Arbeit zu kommen. Die Infrastruktur bietet zudem eine direkte Busverbindung im 15 min Takt.  Mit dem Auto ist der direkte Anschluss an die Autobahn gegeben sowie kostenfreie Parkplätze.

Auszeichnung familienfreundlicher Betrieb
Mit einer breiten Palette an verschiedenen Zeitmodellen wird den MitarbeiterInnen eine bestmögliche Vereinbarkeit von Arbeit, Freizeit und Familie geboten. Familienfreundliche Strukturen können den betrieblichen Erfolg maßgeblich beeinflussen: mehr Motivation, mehr Bindung der Mitarbeitenden, weniger Fluktuation, weniger Krankenstände. Über diese Auszeichnung freut sich das Führungsteam ganz besonders. „Es liegt an uns, als Arbeitgeber, den Bedürfnissen unserer MitarbeiterInnen entgegenzukommen und eine Atmosphäre zu schaffen, in der sie sich geschätzt, respektiert und motiviert  fühlen.“, so Alexander Schwerzler, Marktleiter, Bau & Gartenmarkt Lauterach.

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